2012年06月11日
朝礼実演
小早川です。
今日は、沼津倫理法人会の倫理経営講演会に参加してきました。
弊社の顧問先企業様が朝礼の実演を行うということで、
以前からとても楽しみにしていました。
開演後、会長挨拶の後にいよいよ朝礼実演が始まりました。
若手社員を中心に10名程の方が、ステージに出て、
毎日行っている朝礼を実際に実演してくれました。
社員の方は皆大きな声で、元気よく、きびきびとしていて
見ているこちらも思わず背筋を正してしまう程です。
社員の方が交替で、
・挨拶の練習
・社訓の斉唱
・職場の教養の輪読と感想
・報告事項
・連絡事項
日々行っていることを披露してくださいました。
この会社の社長様が以前お話されていたのですが、
「現在のスタイルの朝礼を始めてから、
離職率が低くなった。
新入社員の成長も格段早くなったよ」
なるほど、持ち回りで役割交替するのですから、
朝から緊張感を持って朝礼に臨み、必死に取り組みますよね。
プライベートから仕事モードへの切り替えも万全です。
大きな声を出すので、パワー全開で仕事に臨めます。
弊社でも、取り入れてみようかと思いつつ、
あそこまではできないなと二の足を踏んでしまうのでした。
今日は、沼津倫理法人会の倫理経営講演会に参加してきました。
弊社の顧問先企業様が朝礼の実演を行うということで、
以前からとても楽しみにしていました。
開演後、会長挨拶の後にいよいよ朝礼実演が始まりました。
若手社員を中心に10名程の方が、ステージに出て、
毎日行っている朝礼を実際に実演してくれました。
社員の方は皆大きな声で、元気よく、きびきびとしていて
見ているこちらも思わず背筋を正してしまう程です。
社員の方が交替で、
・挨拶の練習
・社訓の斉唱
・職場の教養の輪読と感想
・報告事項
・連絡事項
日々行っていることを披露してくださいました。
この会社の社長様が以前お話されていたのですが、
「現在のスタイルの朝礼を始めてから、
離職率が低くなった。
新入社員の成長も格段早くなったよ」
なるほど、持ち回りで役割交替するのですから、
朝から緊張感を持って朝礼に臨み、必死に取り組みますよね。
プライベートから仕事モードへの切り替えも万全です。
大きな声を出すので、パワー全開で仕事に臨めます。
弊社でも、取り入れてみようかと思いつつ、
あそこまではできないなと二の足を踏んでしまうのでした。
Posted by aiai_mc at 21:51
│小早川 すみゑ